Se posicionó en el estacionamiento observando cómo llegaban los empleados. Lo que vio lo perturbó profundamente. Los empleados caminaban con prisa, evitando hacer contacto visual entre sí. Había una tensión palpable en el aire, como si todos estuvieran caminando sobre cáscaras de huevo.
Gabriel notó que muchos entraban al edificio con expresiones de resignación, como soldados marchando hacia una batalla perdida. Pero lo que más lo impactó fue ver a Roberto Vázquez llegando en su lujoso automóvil deportivo, un vehículo que definitivamente estaba fuera del rango salarial que Gabriel le pagaba. Roberto salió del coche con una sonrisa arrogante, saludando con condescendencia a algunos empleados que pasaban cerca.
Gabriel esperó unos minutos antes de entrar al edificio. Caminó por los pasillos como si fuera un empleado más, pero en realidad estaba haciendo una inspección que jamás había hecho como dueño. Los baños estaban en mal estado. La pintura de las paredes se descascaraba en varios lugares y había una sensación general de abandono que no había notado en sus visitas oficiales.
Mientras esperaba el elevador, escuchó a dos empleadas conversando en voz baja. “¿Viste lo que le pasó a Elena?”, susurró una de ellas. “Sí, Roberto la despidió por bajo rendimiento”, respondió la otra, “pero todos sabemos que fue porque se quejó de las condiciones del baño de mujeres. Elena llevaba trabajando aquí desde que abrió la empresa.” Continuó la primera.
Conocía su trabajo mejor que nadie, pero como no quiso, ya sabes. Roberto se desquitó con ella. Gabriel sintió un nudo en el estómago. La implicación era clara y nauseabunda. Roberto no solo estaba abusando de su posición administrativamente, sino que aparentemente estaba usando su poder para coaccionar a las empleadas.
Llegó al segundo piso y se dirigió hacia la cafetería. Beatriz estaba allí, pero se veía aún más tensa que el día anterior. Sus ojos tenían ojeras profundas, como si no hubiera dormido, y sus manos temblaban ligeramente mientras preparaba el café. Gabriel se formó en la fila, observando discretamente. Notó que Roberto había llegado y estaba parado cerca de la entrada de la cafetería, observando a los empleados como un halcón.
Su presencia claramente intimidaba a todos. Las conversaciones se apagaban cuando él se acercaba. Cuando llegó el turno de Gabriel, Beatriz lo miró con ojos que mezclaban esperanza y terror. “Buenos días”, dijo Gabriel en voz baja. “El café de siempre por favor. Leyó lo que le di ayer.” Susurró Beatriz fingiendo concentrarse en la máquina de café.
“Sí”, respondió Gabriel. “Necesito saber más.” Beatriz miró nerviosamente hacia donde estaba Roberto, quien parecía estar observando su interacción con sospecha. “No puedo hablar aquí”, murmuró. “Él nos está vigilando.” Gabriel siguió su mirada y vio a Roberto acercándose lentamente hacia el mostrador. El gerente de recursos humanos tenía una expresión calculadora, como si estuviera evaluando una situación potencialmente problemática.
“¿Problemas, Beatriz?”, preguntó Roberto con una sonrisa que no llegaba a sus ojos. Parece que estás teniendo conversaciones muy íntimas con los clientes. No, señor Vázquez, respondió Beatriz, claramente nerviosa. Solo estaba preguntando si necesitaba azúcar. Roberto miró a Gabriel con ojos entrecerrados. Y usted es, Fernando López, dijo Gabriel usando el primer nombre que se le ocurrió.
Trabajo en el departamento de mantenimiento. Mantenimiento. Roberto frunció el seño. No recuerdo haber autorizado ninguna contratación nueva en mantenimiento. Gabriel sintió una gota de sudor corriendo por su espalda. Empecé ayer, señor. Tal vez el papeleo aún no ha llegado a su oficina. Roberto lo estudió por un momento más, claramente sospechando algo. Mantenimiento, dice.
Y qué tipo de mantenimiento hace exactamente limpieza general. reparaciones menores”, respondió Gabriel tratando de mantener la calma, “Lo que sea necesario.” “M”, murmuró Roberto. “Me aseguraré de verificar su expediente. Mientras tanto, espero que se concentre en su trabajo y no en conversaciones innecesarias.” La amenaza implícita era clara.
Roberto se alejó, pero Gabriel pudo sentir su mirada clavada en su espalda. Tiene que irse”, susurró Beatriz desesperadamente. “Ahora sospecha de usted. ¿Dónde podemos hablar con seguridad?”, preguntó Gabriel urgentemente. “En el estacionamiento del centro comercial que está a dos calles, respondió Beatriz rápidamente.
Hoy a las 5 de la tarde, pero si no aparece, no volveré a intentarlo. Es demasiado peligroso.” Gabriel asintió y tomó su café, sintiendo los ojos de Roberto siguiéndolo mientras se alejaba. decidió que era demasiado arriesgado quedarse más tiempo en la empresa ese día. Las horas hasta las 5 de la tarde se arrastraron como una eternidad. Gabriel pasó el tiempo en su oficina oficial revisando documentos y tratando de aparecer normal ante su asistente personal, Mónica, pero su mente estaba completamente enfocada en la reunión con Beatriz. A las 5:10, Gabriel llegó al estacionamiento del centro comercial.
eligió un lugar discreto desde donde podía ver todos los accesos. Su corazón latía aceleradamente. Sabía que esta conversación podría cambiar todo. A las 5 en punto, vio a Beatriz caminando nerviosamente hacia el estacionamiento. Miró alrededor varias veces antes de dirigirse hacia el coche de Gabriel. Cuando se acercó, él bajó la ventanilla. “Suba”, dijo Gabriel.
“Aquí podremos hablar con tranquilidad. Beatriz subió al coche, pero mantuvo la mano en la manija de la puerta, como si estuviera lista para huír en cualquier momento. Antes de que diga algo, comenzó Gabriel, necesito que sepa que puede confiar en mí. Sé que reconoció quién soy realmente. Beatriz lo miró fijamente. Sí, lo reconocí, pero pensé que tal vez tal vez era mi última oportunidad de salvar esta empresa, de salvar a las personas que trabajan aquí. Cuénteme todo”, dijo Gabriel suavemente.
Desde el principio, Beatriz respiró profundamente antes de comenzar. Roberto lleva controlando la empresa desde hace más de un año. Al principio fueron cosas pequeñas, cambios en los horarios, reasignación de tareas, pero después empezó a despedir a las personas que se quejaban o que no le caían bien. “¿Cómo es que nunca me llegó información sobre esto?”, preguntó Gabriel.
Porque Roberto controla todo lo que llega a su oficina”, respondió Beatriz. Él revisa todos los reportes, todas las quejas, todas las sugerencias, cualquier cosa que pueda hacerlo quedar mal, simplemente desaparece. Gabriel sintió una mezcla de furia y incredulidad. ¿Y el departamento de recursos humanos? Él es el departamento de recursos humanos, dijo Beatriz con amargura.
despidió a todos los empleados veteranos y los reemplazó con gente que le debe favores, personas que no harán preguntas. Mencionó algo sobre vender información a la competencia, dijo Gabriel. Beatriz asintió. Sí, y tengo pruebas. Sacó una pequeña memoria USB de su bolso. Aquí están copias de correos electrónicos que encontré en la computadora de Roberto.
Él no sabía que yo tenía acceso al sistema de respaldos. Gabriel tomó la memoria USB con manos temblorosas. ¿Cómo obtuvo acceso a eso? Trabajaba en el departamento de sistemas antes de que Roberto me reasignara a la cafetería, explicó Beatriz. Dijo que era un mejor uso de mis talentos, pero en realidad fue un castigo por hacer demasiadas preguntas. Un castigo. Sí.
Cuando empecé a notar irregularidades en los sistemas y traté de reportarlas, Roberto se aseguró de que me transfirieran a un puesto donde no pudiera acceder a información sensible, pero mantuvo mi acceso al sistema de respaldos, probablemente porque se olvidó de él.
Gabriel insertó la memoria USB en su teléfono para revisar algunos de los archivos. Lo que vio lo dejó sin palabras. Había correos electrónicos donde Roberto intercambiaba información confidencial sobre proyectos de la empresa con representantes de la competencia a cambio de pagos sustanciales. “Dios mío,”, murmuró Gabriel.
“¿Cuánto tiempo ha estado pasando esto?” “Según los correos, por lo menos 8 meses,”, respondió Beatriz, “pero probablemente más. Esos son solo los que pude recuperar.” Gabriel siguió revisando los archivos. Había facturas falsas, reportes de gastos inflados y lo que parecía ser un sistema completo de sobornos y extorsión. ¿Por qué no fue a la policía?, preguntó Gabriel.
Porque Roberto tiene contactos allí también, respondió Beatriz. Uno de los oficiales de la comisaría local es su cuñado. Además, ¿quién me creería? Soy solo una empleada de cafetería acusando al gerente de recursos humanos. Gabriel cerró los ojos sintiendo el peso de la traición.
¿Hay otros empleados que sepan sobre esto? Algunos sospechan, pero la mayoría tiene demasiado miedo para hablar, explicó Beatriz. Roberto ha hecho ejemplos de las personas que se atreven a cuestionarlo. Elena, la empleada que despidió ayer, es solo la más reciente. ¿Qué le pasó exactamente a Elena? Beatriz bajó la mirada. Roberto. Roberto le propuso que si ella quería mantener su trabajo, tendría que ser más amigable con él. Cuando ella se negó, comenzó a buscar excusas para despedirla.
Finalmente la acusó de robar material de oficina, algo que todos sabemos que es falso. La furia de Gabriel alcanzó un punto de ebullición. ¿Hay otras empleadas que hayan pasado por esto? Varias, admitió Beatriz. Algunas accedieron por miedo a perder sus empleos. Otras, como Elena, se negaron y fueron despedidas. y algunas simplemente renunciaron porque no podían soportar el ambiente.
¿Y usted? Beatriz se sonrojó. Él lo intentó conmigo también, pero cuando me reasignó a la cafetería pensé que me había olvidado hasta ayer cuando lo vi observando mi conversación con usted. Gabriel sintió una protectividad feroz hacia esta joven valiente que había arriesgado todo para salvar su empresa.
¿Qué puedo hacer para protegerla? Honestamente, no sé si puede hacerlo, respondió Beatriz. Roberto es muy inteligente y muy cuidadoso, pero si realmente quiere salvar la empresa, necesita actuar rápido. Según los correos que vi, está planeando algo grande. ¿Qué tipo de algo grande? Parece estar organizando una especie de golpe corporativo.
Quiere forzar su renuncia y tomar control de la empresa. Gabriel sintió como si le hubieran dado un puñetazo en el estómago. ¿Cómo planea hacer eso? No estoy segura de los detalles, pero creo que está fabricando evidencia de malversación de fondos en su contra. También está tratando de convencer a algunos miembros del Consejo Directivo de que usted es incompetente.
